Исследователь менеджмента Генри Минцберг, изучая разнообразие форм организаций, выявил устойчивые жизненные формы организаций, провел их глубокое исследование и описание. Эти формы он назвал конфигурациями бизнеса. Изучая конфигурации Минцберг, что всю логику их функционирования и формирования организационных структур конфигураций определяют механизмы координации.
Механизмы координации — это сценарии, по которым люди в этих организациях договариваются, то есть координируют свою деятельность.
Фактически, Генри Минцберг сделал нечто подобное, что сделал Д.И. Менделеев: он нашел основание классификации всего разнообразия свойств химических элементов.
